8月12日，河南省國資國企數智賦能三年行動啟動會在鄭州舉行。在國企數字化轉型的大背景下，河南國企的數字化轉型正在提速。
2024年底基本建成“國資大腦”和“產業大腦”
此次會議的召開，意味著河南國資國企數智賦能三年行動的全面啟動。啟動會上也設立了“小目標”：力爭到2024年底基本建成“國資大腦”和“產業大腦”，監管核心業務實現用數據說話、用數據管理、用數據決策，省管企業數字化轉型進入國內第一方陣。
此前，河南省國資委就數智化轉型的有關行動召開多次會議，不斷推進數智賦能行動的進程。
2022年1月18日，河南省國資國企數字化智能化領導小組第二次會議，研究部署河南省智能化國資監管平臺建設規劃、全省國資國企數智賦能行動三年計劃等工作。
2022年3月3日，河南省國資委組織召開全省國資國企年度工作會議，在部署2022年的八項工作時，提到了實施國資國企數智賦能三年行動，積極布局集成電路、區塊鏈、軟件等領域，整合開發全省政務數據，全面推進數字化轉型。同樣在3月，《河南省國資國企數智賦能三年行動計劃(2022~2024年)》(簡稱《行動計劃》)起草印發。《行動計劃》中提到，到2024年年末，國資監管效率全面提升，達到全國一流水平，在煤炭、化工、裝備制造、交通、電力等重點行業領域，推動全業務、全鏈條、全層級的數字化轉型。
2022年6月，省國資國企數字化智能化領導小組第3次會議對于下一步的工作“畫重點”。會議強調，穿透式監管是目前工作的重中之重，抓緊時間選取穿透式監管試點企業啟動該項工作內容。
“國資云”“省管企業首席信息官”成為亮點
此次啟動會上，“國資云”以及“省管企業首席信息官”成為亮點。
據了解，省管企業首席信息官(CIO)創新聯盟，作為由河南省政府國資委指導、省管企業共同發起組建的協作組織，創新聯盟秘書處設于省政府國資委數智化中心，首任輪值理事長單位由河南能源集團擔任，將圍繞國資國企數字化轉型任務目標開展經驗交流、加強頂層設計，助力“國資大腦”“產業大腦”融合發展。
與此同時，河南省“國資云”正式上線。據了解，作為河南省國資國企數字化建設的重要基礎設施，河南省“國資云”由豫信電子科技集團(簡稱“豫信電科”)旗下企業黃河科技集團牽頭建設和統一運營、運維，部署于中原大數據中心，采用多云多芯、多云管控、統一納管技術架構，完全實現本地化部署。此外，河南省“國資云”還建設了國企業務系統所需的統一服務資源池和服務平臺，構建了“云上資源超市”，融合多場景能力應用，為河南國資企業數字化轉型提供底座支撐和智能化綜合信息服務。豫信電科有關負責人表示，“國資云”采用領先的自主可控、全棧本地化服務的云計算技術方案，既能夠滿足國企當前實際業務環境的需求，又能夠有效支持國產信創體系和未來趨勢，上層依托多云管控系統統一納管，對外提供一站式統一運營界面。
在助推產業轉型升級方面，啟動會提到，以“遷云上云用云”放大倍增效應，推動全業務、全鏈條、全層級數字化轉型。
觀察
國企為何迫切地要進行數字化轉型?
河南國企的數字化轉型并未止步于“國資云”和“CIO創新聯盟”。
啟動會上，豫信電科黨委書記、董事長李亞東進行了《國資國企數智化轉型思考》專題分享，其中提到，當前，豫信電科正在加快研究組建省級數據集團和省級征信公司，圍繞全省數據一體化存儲、數據要素多元化整合、數據價值合理化挖掘、數據流通在線化交易、數據安全全方位保障等領域開展業務，推動數據要素向資源化、資產化、資本化轉變。
國企迫切地要數字化轉型，原因是什么?
中國企業聯合會研究員劉興國向頂端新聞·河南商報記者表示，數字化轉型可以從多方面給企業帶來好處。這對當前創新能力不足、競爭優勢不突出、效率效益整體表現欠佳的國有企業來說，無疑是盡快解決上述問題，促進國企更快更好發展的良方。
他認為，數字化轉型可以增強企業管理能力，提升企業管理效率，助力
企業進行管理模式創新。同時，數字化可以增強企業動態化掌握市場信息的能力，及時對市場變化作出正確反應，更好滿足消費需求。此外，數字化可以推動企業加快向智能化轉型，打造智能化生產線，優化制造流程，提升制造效率與智造品質。
然而，國企轉型是一場硬仗，也面臨著多重挑戰。劉興國表示，國企數字化轉型將面臨一些挑戰。
首先是思想觀念上的挑戰。“部分國企負責人可能還難以充分認識到數字化轉型的重要性，對數字化轉型還有所顧慮，甚至有所抵觸，不愿意推進數字化轉型。”劉興國表示，數字化轉型的效果不會立即得到體現，而且難以直接顯現，因而可能有些國企負責人會將數字化轉型看作單純的投入增加，從而難以堅定數字化轉型信心。
此外，劉興國提到，受管理人員和應用人員數字化能力不足的阻礙，數字化設施的效用難以充分體現，從而可能弱化數字化技術應用的實際效果，進而被貼上作用不大的標簽。部分國有企業的硬件設施難以與數字化技術應用相匹配，從而阻礙數字化轉型的推進。(頂端新聞·河南商報記者金艾琳)
